、维修销毁，由公司指定专门部门负责执行，并采用相应的保密措施； 

D当公司外部的人员或机构向员工要求提供有关公司资料，对于其中涉及到商业机密和保密资料的部分，一般情况下员工应告知无授权并拒绝提供。在对外交往与合作中确需提供公司秘密事项的，应当事先经主管总经理批准； 

E不准在私人交往和通信中泄露公司秘密，不准在公共场所谈论公司秘密，不准通过其他方式传递公司秘密； 

F员工发现公司秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告公司；  

G若员工对信息的保密程度无法确定，可先视其为保密信息直至被有关部门确定为可以对外透露的信息。  

6. 责任承担 员工如违反上述商业秘密保护规定，公司有权即时依照本员工手册的规定处理，情节严重的，公司有权依据相关法律法规追究员工的民事责任、行政责任甚至刑事责任。

第十章 附言

1. 本手册从2019年1月1日开始执行。

2. 本手册属内部保密资料，请注意妥善保存，不得外传。

3. 本手册应根据劳动法及公司规定作正确理解，本手册条款亦构成劳动合同的

一部分。对本手册内容，如有不甚详尽或有使员工感到疑惑之处，请随时向

人事部咨询，以确保理解无误。

4. 公司保留随时依法对本手册的内容进行修改或补充的权利，并有权以电子邮件或其他方式向员工进行公示。本手册如经修正，公司将向员工提供最新修正版本，旧版本自动作废。

5.  公司保留本手册内容的最终解释权。

                            上海辉电电力设备工程有限公司（盖章）